Sairaus- ja irtisanomisajan palkan määräytyminen vaihtelevaa työaikaa tekeville työntekijöille

13.2.2026

Työntekijällä, joka on sairauden tai tapaturman vuoksi estynyt tekemästä työtään, on oikeus sairausajan palkkaan. Työehtosopimuksista ilmenevät tarkemmat määräykset mahdollisesta omavastuuajasta ja sairausajan palkan pituuden määräytymisestä.

Uusia askeleita työperäisen hyväksikäytön torjuntaan

19.1.2026

Hallitus esittää lakimuutoksia, joilla helpotetaan tietojenvaihtoa muun muassa verottajan ja työsuojeluviranomaisten välillä.

Korvauksia syrjivän koeaikapurun johdosta

12.12.2025

Työsopimuksessa koeaikaehdosta sopinut työntekijä sairastui koeajalla vakavasti ja joutui sairaalahoitoon. Hän ilmoitti poissaolosta työnantajalle ja toimitti tälle sairauslomatodistuksen päästyään sairaalahoidosta. Työnantaja ilmoitti työntekijälle samana päivänä työsuhteen päättämisestä ja täsmensi seuraavana päivänä päättämisperusteen olleen koeaikapurku. Työnantaja laiminlöi sairausajan palkan maksamisen sairaalahoidon ajalta.